Huấn luyện an toàn lao động nhóm 5 là nội dung đặc biệt quan trọng trong hệ thống an toàn của doanh nghiệp, dành cho lực lượng làm công tác y tế, sơ cấp cứu, cứu hộ – cứu nạn tại nơi làm việc. Trong môi trường lao động hiện đại, đây là nhóm thường xuyên tiếp xúc với tình huống khẩn cấp và rủi ro cao, đòi hỏi kiến thức và kỹ năng chuyên sâu. An Toàn Nơi Làm Việc triển khai chương trình huấn luyện nhóm 5 theo đúng quy định pháp luật, bám sát thực tế xử lý sự cố. Khóa học giúp học viên nâng cao năng lực ứng phó, bảo vệ an toàn cho người lao động và chính bản thân trong quá trình thực hiện nhiệm vụ.
Đối tượng thuộc nhóm 5 là ai?
Theo Nghị định 44/2016/NĐ-CP, nhóm 5 bao gồm những cá nhân thực hiện nhiệm vụ đặc thù như:
- Nhân viên y tế, sơ cấp cứu tại doanh nghiệp hoặc công trình.
- Thành viên đội ứng cứu khẩn cấp, đội PCCC cơ sở, đội cứu hộ – cứu nạn nội bộ.
- Cán bộ phụ trách xử lý sự cố hóa chất, rò rỉ khí độc, cháy nổ, ngạt khí, điện giật…
Nhóm 5 là tuyến đầu trong công tác ứng phó sự cố, vừa đảm nhiệm sơ cứu nạn nhân, vừa đảm bảo an toàn cho môi trường làm việc xung quanh. Họ chính là “hậu phương an toàn” của doanh nghiệp – những người giúp giảm thiểu thương vong, tổn thất và duy trì hoạt động ổn định khi sự cố xảy ra.
Đối tượng thuộc nhóm 5 là ai?
Vì sao huấn luyện an toàn lao động nhóm 5 lại quan trọng?
Khác với các nhóm khác, nhóm 5 hoạt động trong môi trường có rủi ro cao – phải can thiệp trực tiếp vào khu vực nguy hiểm khi xảy ra sự cố. Nếu không được huấn luyện đúng chuẩn, chỉ một sai sót nhỏ cũng có thể dẫn đến hậu quả nghiêm trọng.
Huấn luyện nhóm 5 giúp:
- Giảm thiểu tai nạn thứ cấp: người cứu hộ không bị thương trong quá trình ứng cứu.
- Tăng khả năng phản ứng nhanh: nắm vững quy trình, kỹ năng sơ cứu và xử lý tình huống.
- Đảm bảo tuân thủ pháp luật: đáp ứng yêu cầu của Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015.
- Nâng cao uy tín doanh nghiệp: thể hiện trách nhiệm xã hội, tiêu chuẩn an toàn cao trong vận hành.
Một đội ứng cứu được huấn luyện bài bản chính là “lá chắn sinh mạng” cho toàn bộ hệ thống.
Nội dung chương trình huấn luyện an toàn lao động nhóm 5
Chương trình huấn luyện nhóm 5 được thiết kế bám sát quy định pháp luật, đồng thời bổ sung kỹ năng thực tế cho từng loại hình doanh nghiệp. Nội dung bao gồm 4 phần chính:
Kiến thức pháp luật và quy định an toàn
- Giới thiệu tổng quan về Luật An toàn, vệ sinh lao động.
- Nghĩa vụ và quyền lợi của cá nhân, doanh nghiệp trong công tác cứu hộ.
- Quy định xử lý vi phạm, trách nhiệm bồi thường khi để xảy ra sự cố.
Kỹ năng nhận diện và đánh giá rủi ro
- Cách quan sát hiện trường để phát hiện nguy cơ tiềm ẩn.
- Phương pháp đánh giá mức độ nguy hiểm, xác định vùng an toàn khi tiếp cận nạn nhân.
- Sử dụng biểu mẫu kiểm tra nhanh để đưa ra quyết định cứu hộ hợp lý.
Thực hành cứu hộ – sơ cứu người bị nạn
-
Trang bị kỹ năng sơ cứu ngạt khí, điện giật, bỏng và các chấn thương nặng thường gặp.
-
Hướng dẫn sử dụng cáng cứu thương, bình oxy, thiết bị phòng cháy chữa cháy và bộ sơ cứu y tế.
-
Thực hành quy trình di chuyển nạn nhân an toàn, hạn chế tổn thương thứ cấp.
-
Trong đó, kỹ năng sơ cứu người bị ngạt khí là nội dung đặc biệt quan trọng, giúp lực lượng ứng cứu xử lý nhanh tình huống thiếu oxy, rò rỉ khí độc và giảm nguy cơ tử vong tại hiện trường.
Ứng phó sự cố và phối hợp với lực lượng chức năng
- Quy trình báo động – thông tin khẩn cấp trong nội bộ.
- Kỹ năng phối hợp với lực lượng y tế địa phương, PCCC chuyên trách.
- Cách ghi nhận hiện trường, lập biên bản tai nạn, phục vụ điều tra nguyên nhân.
An Toàn Nơi Làm Việc thiết kế khóa học nhóm 5 dựa trên tình huống thực tế, có video mô phỏng và phần thực hành sinh động, giúp học viên dễ hiểu – dễ nhớ – dễ áp dụng.
Nội dung chương trình huấn luyện an toàn lao động nhóm 5
>>>> Đọc thêm bài viết sau để hiểu rõ hơn về các nhóm đối tượng huấn luyện an toàn lao động.
Lợi ích khi doanh nghiệp triển khai huấn luyện nhóm 5
Huấn luyện nhóm 5 không chỉ là quy định bắt buộc mà còn mang lại lợi ích thiết thực cho tổ chức:
- Bảo vệ tính mạng và sức khỏe người lao động.
- Giảm chi phí bồi thường, tổn thất do tai nạn.
- Duy trì sản xuất liên tục, tránh gián đoạn khi xảy ra sự cố.
- Đạt tiêu chuẩn ISO 45001:2018, giúp nâng cao uy tín và lợi thế cạnh tranh.
Theo thống kê của Cục An toàn Lao động, doanh nghiệp có đội ứng cứu được huấn luyện chuyên nghiệp giảm 30% số vụ tai nạn nghiêm trọng so với đơn vị không tổ chức đào tạo định kỳ.
Thời gian và hiệu lực chứng nhận
Theo quy định hiện hành:
- Thời lượng huấn luyện: tối thiểu 8 giờ học (bao gồm lý thuyết và thực hành).
- Hình thức đào tạo: có thể trực tiếp, trực tuyến hoặc tại doanh nghiệp.
- Chứng chỉ – thẻ an toàn nhóm 5: có hiệu lực 2 năm kể từ ngày cấp.
Sau thời hạn này, học viên cần tái huấn luyện để cập nhật quy trình và kỹ năng cứu hộ mới.
Tại sao nên chọn An Toàn Nơi Làm Việc để huấn luyện nhóm 5?
An Toàn Nơi Làm Việc là đơn vị được Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội cấp phép, chuyên triển khai các khóa Huấn luyện an toàn lao động nhóm 1–6 trên toàn quốc.
Những ưu điểm nổi bật:
- Giảng viên dày dạn kinh nghiệm, từng tham gia thực tế công tác cứu hộ, y tế, PCCC.
- Giáo trình cập nhật mới nhất, bám sát thực tiễn sản xuất, thi công, công trình.
- Phương pháp giảng dạy tương tác: mô phỏng tình huống, thực hành trực tiếp.
- Đào tạo linh hoạt: học tại trung tâm, tại doanh nghiệp hoặc học online.
- Cấp chứng chỉ và thẻ an toàn hợp pháp, được công nhận toàn quốc.
An Toàn Nơi Làm Việc không chỉ dạy lý thuyết mà còn xây dựng văn hóa an toàn – giúp mỗi cá nhân trở thành người chủ động bảo vệ chính mình và đồng nghiệp.
Tại sao nên chọn An Toàn Nơi Làm Việc để huấn luyện nhóm 5?
Cam kết của An Toàn Nơi Làm Việc
- 100% học viên được cấp chứng chỉ đúng quy định.
- Hỗ trợ soạn hồ sơ pháp lý đầy đủ cho doanh nghiệp.
- Bảo đảm tiến độ, nội dung và chi phí tối ưu.
- Cung cấp tư vấn định kỳ về cải thiện điều kiện an toàn lao động.
An Toàn Nơi Làm Việc đã đồng hành cùng hơn 500+ doanh nghiệp trong lĩnh vực sản xuất, xây dựng, năng lượng, và logistics, giúp họ duy trì môi trường làm việc an toàn, tuân thủ pháp luật.
FAQ – Câu hỏi thường gặp về Huấn Luyện An Toàn Lao Động Nhóm 5
1. Doanh nghiệp nào bắt buộc phải huấn luyện an toàn lao động nhóm 5?
→ Tất cả doanh nghiệp, công trình có đội ứng cứu, y tế, hoặc hoạt động trong môi trường có yếu tố nguy hiểm, độc hại đều phải tổ chức huấn luyện nhóm 5 định kỳ.
2. Huấn luyện nhóm 5 có thể học online không?
→ Có. An Toàn Nơi Làm Việc cung cấp hình thức đào tạo trực tuyến kết hợp kiểm tra online, phù hợp cho doanh nghiệp ở xa.
3. Học viên không đạt bài kiểm tra cuối khóa thì sao?
→ Học viên sẽ được học lại miễn phí phần chưa đạt và làm lại bài kiểm tra để đảm bảo đủ điều kiện cấp chứng chỉ.
4. Khi nào cần tái huấn luyện nhóm 5?
→ Sau 2 năm kể từ ngày cấp chứng chỉ, hoặc khi thay đổi công việc, môi trường làm việc có yếu tố nguy hiểm mới.
5. Doanh nghiệp không tổ chức huấn luyện nhóm 5 có bị phạt không?
→ Có. Theo Nghị định 12/2022/NĐ-CP, mức phạt có thể từ 5 – 10 triệu đồng, tùy số lượng lao động và mức độ vi phạm.
Kết luận
Huấn luyện an toàn lao động nhóm 5 là nền tảng không thể thiếu trong chiến lược bảo vệ con người và tài sản của doanh nghiệp. Một đội ngũ ứng cứu được huấn luyện bài bản chính là tuyến phòng thủ quan trọng nhất trong mọi tình huống khẩn cấp. Hãy để An Toàn Nơi Làm Việc đồng hành cùng doanh nghiệp bạn mang đến kiến thức, kỹ năng và niềm tin an toàn cho toàn thể người lao động.
An Toàn Nơi Làm Việc – Trung tâm huấn luyện & cấp chứng chỉ an toàn lao động toàn quốc.
📞 Hotline: 0934 900 065
🌐 Website: antoannoilamviec.com
📧 Email: info@antoannoilamviec.com
🏢 Địa chỉ: Lầu 3, 02 Lê Thành Phương, P. Tây, Nha Trang, Khánh Hòa
Võ Hoàng Khanh – giảng viên huấn luyện an toàn lao động với hơn 10 năm kinh nghiệm, hiện công tác tại An Toàn Nơi Làm Việc. Anh đã huấn luyện cho hàng trăm doanh nghiệp và đóng góp tích cực trong việc nâng cao ý thức an toàn lao động tại Việt Nam.
Về tác giả
Thêm bình luận